โครงการ Founder Apprentice โครงการ 2 กลับมาแล้วจ้า
เริ่มต้นโครงการด้วยกิจกรรม Founder Networking
เปิดประสบการณ์ Exclusive ให้น้องๆ เยาวชนได้ใกล้ชิดกับ Founder จากธุรกิจ SMEs และ Startup
ผ่านกิจกรรม Speed Dating พูดคุยแบบเป็นกันเอง ภายในเวลา 1 นาที ! 

หลังจากนั้นพูดคุยกันต่อเนื่อง ตอกย้ำประเด็นคนแบบไหนที่องค์กรที่มีนวัตกรรมมองหา และทำอย่างไรให้คนรุ่นใหม่อยู่กับองค์กรหรือบริษัทได้นาน เพื่อเตรียมความพร้อมทั้งฝั่งพี่ Founder และน้องที่จะเข้าร่วมโครงการ ผ่าน 3 มุมมอง จาก 3 หน่วยงาน

• มุมมองจากหน่วยงานภาครัฐที่มีคนรุ่นใหม่อยู่ในองค์กรมากกว่าครึ่ง โดย ดร.พันธุ์อาจ ชัยรัตน์ ผู้อำนวยการสำนักงานนวัตกรรมแห่งชาติ (องค์การมหาชน) 
• มุมมองจาก Startup ที่มี Turnover Rate เพียงแค่ 2% โดย คุณธกานต์ อานันโทไทย CEO & Co-Founder บริษัท Globish 
• มุมมองจากผู้ให้บริการพื้นที่ Co-Working Space สุดชิค ที่ให้ความสำคัญกับการสร้างวัฒนธรรมหนึ่งเดียวกันในทุกประเทศ โดย คุณศศิภา คำคล้าย Community Manager จาก We Work 

จากการพูดคุยประเด็นเรื่องคนรุ่นใหม่กับการทำงานในองค์กร ความท้าทายและการได้สร้างคุณค่าให้กับงานที่ทำ รวมถึงวัฒนธรรมองค์กรที่น่าสนใจและให้อิสระ เป็นสิ่งสำคัญที่ดึงดูดใจคนรุ่นใหม่มากที่สุด คำว่า Work-Life Balance ถูกแทนที่ด้วยคำว่า Work With Passion และการทำงานที่มีคุณค่า ซึ่งนี่จะเป็นโจทย์ใหม่ที่องค์กรที่อยากได้พนักงานเก่งๆ ต้องปรับตัว 

การให้โอกาสเยาวชนในการเรียนรู้จากประสบการณ์จริงและมีส่วนในการตัดสินใจก็เป็นส่วนหนึ่งของการพัฒนาเยาวชนในโครงการ Founder Apprentice โครงการที่ช่วยเชื่อมโอกาส และประสบการณ์การเป็นผู้ประกอบการเข้าด้วยกัน และนี่เป็นเพียงกิจกรรมเริ่มต้นของ FA Batch นี้ จะสนุก จะมันส์ จะสำเร็จ หรือ ล้มเหลว ต้องติดตามให้กำลังใจเยาวชนกันต่อไป

#Innovation 
#FounderApprentice2 
#STEAM4INNOVATOR